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Rechtsprechung
   BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00   

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https://dejure.org/2001,7378
BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00 (https://dejure.org/2001,7378)
BAG, Entscheidung vom 16.05.2001 - 10 AZR 357/00 (https://dejure.org/2001,7378)
BAG, Entscheidung vom 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 (https://dejure.org/2001,7378)
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Volltextveröffentlichungen (5)

  • lexetius.com

    Anteiliges Weihnachtsgeld - Tarifkonkurrenz

  • JLaw (App) | www.prinz.law PDF
  • Wolters Kluwer

    Anspruch auf anteiliges Weihnachtsgeld; Vorliegen von Tarifkonkurrenz; Zulässigkeit des Günstigkeitsvergleichs bei Tarifverträgen; Auslegung eines Tarifvertrages

  • rechtsportal.de(Abodienst, kostenloses Probeabo)

    Anteiliges Weihnachtsgeld; Tarifkonkurrenz - Nachweisgesetz , Tarifauslegung

  • juris(Abodienst) (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • ZTR 2001, 509
 
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Wird zitiert von ... (10)Neu Zitiert selbst (6)

  • BAG, 04.04.2001 - 4 AZR 237/00

    Vergütungsabsenkung durch Firmentarifvertrag für Kureinrichtungen einer

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    Die Vorschrift des § 3 Abs. 3 TVG gilt für Arbeitnehmer und Arbeitgeber gleichermaßen (BAG 4. April 2001 - 4 AZR 237/00 - zur Veröffentlichung bestimmt; Wiedemann/Oetker TVG 6. Aufl. § 3 Rn. 46).
  • BAG, 08.03.1995 - 10 AZR 208/94

    Sonderzahlung bei vorzeitiger Beendigung des Arbeitsverhältnisses

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    Es entspricht der Senatsrechtsprechung, daß der Arbeitgeber bei der Gewährung einer freiwilligen Leistung Arbeitnehmer, die im Laufe des Bezugsjahres ausgeschieden sind, auch dann von der Leistung ausnehmen kann, wenn er den im Laufe des Bezugsjahres neu eingetretenen Arbeitnehmern die Leistung anteilig gewährt (BAG 8. März 1995 - 10 AZR 208/94 - AP BGB § 611 Gratifikation Nr. 184 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 131).
  • BAG, 24.01.2001 - 4 AZR 655/99

    Firmen- und Verbandstarifvertrag zur Beschäftigungssicherung

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    Dabei geht ein Firmentarifvertrag als speziellere Regelung dem Verbandstarifvertrag stets vor (BAG 24. Januar 2001 - 4 AZR 655/99 - ZIP 2001, 980; Wiedeman/Wank TVG 6. Aufl. § 4 Rn. 289 f.).
  • BAG, 20.04.1994 - 10 AZR 276/93

    Heimzulage für Angestellte im Sozial- und Erziehungsdienst

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    Im Zweifel ist die Tarifauslegung zu wählen, die zu einer vernünftigen, sachgerechten, zweckorientierten und praktisch brauchbaren Lösung führt (BAG 20. April 1994 - 10 AZR 276/93 - AP BAT §§ 22, 23 Zulagen Nr. 11 mwN).
  • BAG, 10.05.1995 - 10 AZR 648/94

    Kürzung eines Weihnachtsgeldes für Zeiten des Erziehungsurlaubs

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    So kann beispielsweise in der Vergangenheit erbrachte Betriebstreue belohnt und/oder ein Anreiz zu künftiger Betriebstreue geschaffen werden (vgl. BAG 10. Mai 1995 - 10 AZR 648/94 - AP BGB § 611 Gratifikation Nr. 174 = EzA BGB § 611 Gratifikation, Prämie Nr. 125 mwN).
  • LAG München, 10.12.1999 - 10 Sa 543/99

    Tarifkonkurrenz: Spezialitätsprinzip

    Auszug aus BAG, 16.05.2001 - 10 AZR 357/00
    Die Revision des Klägers gegen das Urteil des Landesarbeitsgerichts München vom 10. Dezember 1999 - 10 Sa 543/99 - wird zurückgewiesen.
  • BAG, 15.04.2008 - 9 AZR 159/07

    Altersteilzeit - Konkurrenz von Firmen- und Verbandstarifvertrag - Bezugnahme auf

    Ein Firmentarifvertrag ist gegenüber einem Verbandstarifvertrag wegen seiner größeren räumlichen, betrieblichen, fachlichen und persönlichen Nähe zum Betrieb stets die speziellere Regelung (für die st. Rspr. BAG 4. Juli 2007 - 4 AZR 439/06 - Rn. 19, EzA TVG § 4 Nachwirkung Nr. 40; 23. März 2005 - 4 AZR 203/04 - BAGE 114, 186, zu I 1 a der Gründe; 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA TVG § 3 Nr. 23, zu II 1 c der Gründe).
  • BAG, 14.11.2001 - 10 AZR 698/00

    Tarifliches 13. Monatseinkommen - Herabsetzung durch Sanierungstarifvertrag

    Konkurrieren die Vorschriften eines Firmentarifvertrages mit den Regelungen eines Verbandstarifvertrages, gilt nach den Grundsätzen der Tarifkonkurrenz der Firmentarifvertrag als die speziellere Regelung (BAG 20. April 1999 - 1 AZR 631/98 - BAGE 91, 244; 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA TVG § 3 Nr. 23; 4. April 2001 - 4 AZR 237/00 - AP TVG § 4 Tarifkonkurrenz Nr. 26 = EzA TVG § 3 Nr. 22).

    Wenn darüber hinaus in § 2 Ziff. 6 TV 13. ME für bestimmte, genau definierte Ausnahmefälle eine anteilige Sonderzahlung vorgesehen ist, folgt daraus, daß die Tarifvertragsparteien in anderen, nicht geregelten Fällen gerade keine anteilige Zahlung vorsehen wollen (BAG 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - aaO).

  • LAG Niedersachsen, 11.12.2013 - 2 Sa 206/13

    Wirksame Tarifregelung zur Auflösung des Arbeitsverhältnisses bei Zustellung

    Dieser Tarifschlüssel findet sich in den Gehalts- und Lohntarifverträgen für die Mitarbeiter der M.1 für die jeweiligen Jahre und nicht in den Gehaltstarifverträgen für die Angestellten im Einzelhandel in Niedersachsen (vgl. zur Auslegung BAG, 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA § 3 TVG Ziff. 23).
  • BAG, 13.09.2023 - 10 AZR 270/22

    Beitragspflicht zur Zusatzversorgungskasse der Brot- und Backwarenindustrie -

    Ein Firmentarifvertrag ist gegenüber einem Verbandstarifvertrag wegen seiner größeren räumlichen, betrieblichen, fachlichen und persönlichen Nähe zum Betrieb stets die speziellere Regelung (vgl. für die st. Rspr. BAG 20. Januar 2009 - 9 AZR 146/08 - Rn. 21; 4. Juli 2007 - 4 AZR 439/06 - Rn. 19; 23. März 2005 - 4 AZR 203/04 - zu I 1 a der Gründe, BAGE 114, 186; 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - zu II 1 c der Gründe) .
  • BAG, 14.11.2001 - 10 AZR 164/01
    Konkurrieren die Vorschriften eines Firmentarifvertrages mit den Regelungen eines Verbandstarifvertrages, gilt nach den Grundsätzen der Tarifkonkurrenz der Firmentarifvertrag als die speziellere Regelung (BAG 20. April 1999 - 1 AZR 631/98 - BAGE 91, 244; 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA TVG § 3 Nr. 23; 4. April 2001 - 4 AZR 237/00 - AP TVG § 4 Tarifkonkurrenz Nr. 26 = EzA TVG § 3 Nr. 22).

    Wenn darüber hinaus in § 2 Ziff. 6 TV 13. ME für bestimmte, genau definierte Ausnahmefälle eine anteilige Sonderzahlung vorgesehen ist, folgt daraus, daß die Tarifvertragsparteien in anderen, nicht geregelten Fällen gerade keine anteilige Zahlung vor sehen wollen (BAG 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - aaO).

  • LAG Hessen, 22.07.2004 - 9 SaGa 593/04

    Tariffähigkeit

    Ein Gewerkschaftsaustritt beseitigt auch für Arbeitnehmer die Tarifbindung nicht (BAG Urteil vom 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA § 3 TVG Nr. 23; BAG Urteil vom 4. April 2001 - 4 AZR 237/00 - EzA § 3 TVG Nr. 22).
  • BAG, 21.06.2005 - 9 AZR 353/04

    Abfindung nach Altersteilzeitarbeitsverhältnis

    Dies hat zur Folge, dass ein Firmentarifvertrag als eine speziellere Regelung einem Verbandstarifvertrag vorgeht (BAG 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA TVG § 3 Nr. 23; 4. April 2001 - 4 AZR 237/00 - BAGE 97, 263).
  • LAG Baden-Württemberg, 13.09.2004 - 15 Sa 35/04

    Verzicht auf Sozialplananspruch - Vertrauensschutz für Arbeitgeber

    Zum einen kann sich der Arbeitnehmer auf die Folgen einer Pflichtverletzung des Arbeitgebers bezüglich des NachwG ohnehin nicht berufen, wenn der Arbeitsvertrag vor dem Inkrafttreten des Gesetzes geschlossen worden ist und kein Verlangen nach § 4 NachwG von ihm gestellt worden ist (vgl. BAG, Urteil vom 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00, EzA § 3 TVG Nr. 23).
  • LAG Berlin-Brandenburg, 20.01.2011 - 25 Sa 1498/10

    Eingruppierung einer Ärztin - Oberärztin im Tarifsinne - Übertragung der

    Das dann ggf. bestehende Konkurrenzproblem wäre zugunsten des TV Ärzte/EvB als Firmen- bzw. Haustarifvertrag wegen seiner größeren räumlichen, betrieblichen, fachlichen und persönlichen Nähe zum Betrieb als der spezielleren Regelung aufzulösen (st. Rspr.: BAG, Urteil vom 15. April 2008 - 9 AZR 159/07 - AP Nr. 38 zu § 1 TVG Altersteilzeitvertrag = EzA Nr. 21 zu § 4 TVG Tarifkonkurrenz = NZA-RR 2008, 586; BAG, Urteil vom 04. Juli 2007 - 4 AZR 439/06 - EzA Nr. 40 zu § 4 TVG Nachwirkung; BAG, Urteil vom 23. März 2005 - 4 AZR 203/04 - BAGE 114, 186 = AP Nr. 9 zu § 4 TVG Tarifkonkurrenz = NZA 2005, 1003; BAG, Urteil vom 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA Nr. 23 zu § 3 TVG).
  • ArbG Essen, 31.08.2010 - 2 Ca 152/10
    Da nach allem der ETV in der Fassung des ETVÄ vom 30.09.2004 nach wie vor ungekündigt in Kraft ist, gilt dieser auch weiterhin in den Betrieben der Beklagten normativ und verdrängt als unternehmensspezifische tarifliche Regelung weiterhin die Flächentarifverträge der Metall- und Elektroindustrie des Landes Hessen nach dem Spezialitätsprinzip (vgl. BAG vom 20. April 1999 - 1 AZR 631/98 - BAGE 91, 244; BAG vom 04. April 2001 - 4 AZR 237/00 - AP Nr. 26 zu § 4 TVG Tarifkonkurrenz = EzA TVG § 3 Nr. 22; BAG vom 16. Mai 2001 - 10 AZR 357/00 - EzA TVG § 3 Nr. 23; BAG vom 14. November 2001 - 10 AZR 698/00 - a.a.O.; BAG vom 20. Januar 2009 - 9 AZR 146/08 - JURIS).
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Rechtsprechung
   LAG Düsseldorf, 30.05.2001 - 17 Sa 121/01   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2001,4190
LAG Düsseldorf, 30.05.2001 - 17 Sa 121/01 (https://dejure.org/2001,4190)
LAG Düsseldorf, Entscheidung vom 30.05.2001 - 17 Sa 121/01 (https://dejure.org/2001,4190)
LAG Düsseldorf, Entscheidung vom 30. Mai 2001 - 17 Sa 121/01 (https://dejure.org/2001,4190)
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Volltextveröffentlichungen (6)

  • openjur.de

    Vergütung der Arbeit während der Rufbereitschaft an Wochenfeiertagen nach BAT.

  • NRWE (Rechtsprechungsdatenbank NRW)

    §§ 15 Abs. 6 b, 17 Abs. 1, 35 Abs. 3 Unterabs. 2 BAT
    Vergütung der Arbeit während der Rufbereitschaft an Wochenfeiertagen nach BAT.

  • Wolters Kluwer(Abodienst, Leitsatz/Tenor frei)

    Bundesangestelltentarif; Rufbereitschaft an Wochenfeiertagen; Feiertagsvergütung und Freizeitausgleich; Überstundenvergütung; Zeitzuschlag

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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • NZA-RR 2001, 611
  • ZTR 2001, 509
 
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Wird zitiert von ... (2)Neu Zitiert selbst (3)

  • BAG, 07.03.2001 - GS 1/00

    Zinsen auf Bruttolohn

    Auszug aus LAG Düsseldorf, 30.05.2001 - 17 Sa 121/01
    Verzugszinsen stehen der Klägerin entgegen der Auffassung des Universitätsklinikums zwar nicht lediglich auf den geminderten Nettobetrag zu, sondern auf die zuerkannte Bruttosumme (vgl. BAG, GS Beschluss vom 07.03.2000 - GS 1/00 -), dies jedoch mit lediglich 4 % Rechtshängigkeit nach Maßgabe der für die bis zum 01.05.2000 geltenden Fassung des § 288 Abs. 1 Satz 1 BGB.
  • BAG, 12.09.1984 - 4 AZR 336/82

    Tarifauslegung - Bargeldlose Gehaltszahlung

    Auszug aus LAG Düsseldorf, 30.05.2001 - 17 Sa 121/01
    Auch nach Sinn und Zweck, die bei der Tarifauslegung mit zu berücksichtigen sind (st. Rspr. des BAG, vgl. Urteil vom 12.09.1984 - 4 AZR 336/82 - BAG 46, 308, 313 = AP Nr. 135 zu § 1 TVG Auslegung) kann die Regelung in § 15 Abs. 6 b Unterabs. 3 BAT nicht dahin verstanden werden, dass eine Zahlungspflicht erst dann eintritt, wenn Überstunden, wie in § 17 Abs. 1 BAT definiert, vorliegen.
  • BAG, 28.07.1994 - 6 AZR 76/94

    Stundengarantie bei Rufbereitschaft

    Auszug aus LAG Düsseldorf, 30.05.2001 - 17 Sa 121/01
    Für die Vergütung der während der Rufbereitschaft geleisteten Arbeit als Überstunden ist allein § 15 Abs. 6 b BAT maßgeblich -vgl. BAG, Urteil vom 28.07.1994 - 6 AZR 76/94 - AP Nr. 33 zu § 15 BAT, zu 11, 3 der Gründe; Clemens/Scheuring/Steingen/Wiese, a.a.O. § 35 - Zeitzuschläge, Überstundenvergütung - Erl.
  • LAG Niedersachsen, 05.06.2002 - 15 Sa 1171/01

    Überstundenvergütung für die Heranziehung zur Arbeit aus der Rufbereitschaft an

    Aus der Änderung des Dienstplanes durch die Anordnung der Rufbereitschaft folgt weiter, dass entgegen dem angefochtenen Urteil und entgegen dem Urteil des Landesarbeitsgerichts Düsseldorf (30.05.2001 - 17 Sa 121/01) von der Überstundenvergütung (§ 35 Abs. 3 Unterabs. 2 BAT) nicht die Stundenvergütung (§ 35 Abs. 3 Unterabs.1 BAT) abzusetzen ist.
  • ArbG Essen, 27.06.2002 - 1 Ca 885/02

    Anspruch auf Vergütung von Rufbereitschaft

    Das LAG Düsseldorf (Urt. v. 30.5.2001, Az. 17 Sa 121/01, NZA-RR 2001, 611 f. unter B I der Entscheidungsgründe) führt aus:.
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Rechtsprechung
   BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99   

Zitiervorschläge
https://dejure.org/2000,12974
BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99 (https://dejure.org/2000,12974)
BAG, Entscheidung vom 29.06.2000 - 6 AZR 165/99 (https://dejure.org/2000,12974)
BAG, Entscheidung vom 29. Juni 2000 - 6 AZR 165/99 (https://dejure.org/2000,12974)
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Volltextveröffentlichungen (4)

  • lexetius.com

    Tarifgeltung im Beitrittsgebiet

  • JLaw (App) | www.prinz.law PDF
  • Wolters Kluwer

    Anspruch auf Zahlung der Berlin-Zulage - Voraussetzungen der Leistungen nach dem Bundes-Angestelltentarifvertrag (BAT) - Bedingungen für den Geltungsbereich des westlichen und östlichen Tarifrechts - Ungleichbehandlung von Arbeitnehmern und vergleichbaren tarifgebundenen ...

  • juris (Volltext/Leitsatz)
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Verfahrensgang

Papierfundstellen

  • ZTR 2001, 509
 
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Wird zitiert von ... (2)Neu Zitiert selbst (17)

  • BAG, 26.10.1995 - 6 AZR 125/95

    BAT / BAT-O - Gleichbehandlung

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Mit Schreiben vom 9. Januar 1996 teilte das beklagte Land der Klägerin unter Hinweis auf das Urteil des erkennenden Senats vom 26. Oktober 1995 (- 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207), das sog. "Feuerwehrurteil", mit, daß sich ihr Arbeitsverhältnis seit der Rückkehr in das östliche Tarifgebiet wieder nach den Vorschriften des BAT-O richte.

    Nach Rückkehr auf einen Arbeitsplatz im Beitrittsgebiet unterfällt das Arbeitsverhältnis wieder dem östlichen Tarifrecht (BAG 23. Februar 1995 - 6 AZR 667/94 - BAGE 79, 224; 21. September 1995 - 6 AZR 151/95 - AP BAT-O § 1 Nr. 6 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 11, zu III 2 der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 209; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 329 und 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - aaO, zu II 1 c der Gründe).

    Dies hat der erkennende Senat im sog. "Feuerwehrurteil" vom 26. Oktober 1995 (aaO) sowie in den Urteilen vom 25. Juni 1998 (- 6 AZR 515/97 - aaO und - 6 AZR 238/97 - nv.) und vom 5. August 1999 (- 6 AZR 128/98 - nv.) entschieden, worauf zur Vermeidung von Wiederholungen verwiesen wird.

    Von einer solchen Regelung darf er Arbeitnehmer nur aus sachlichen Gründen ausschließen (st. Rspr., vgl. BAG 19. August 1992 - 5 AZR 513/91 - AP BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 102 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 52, zu II 3 a der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 210 f.).

  • BAG, 23.02.1995 - 6 AZR 667/94

    TV Ang - TV Ang-O - Geltungsbereiche

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Nach Rückkehr auf einen Arbeitsplatz im Beitrittsgebiet unterfällt das Arbeitsverhältnis wieder dem östlichen Tarifrecht (BAG 23. Februar 1995 - 6 AZR 667/94 - BAGE 79, 224; 21. September 1995 - 6 AZR 151/95 - AP BAT-O § 1 Nr. 6 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 11, zu III 2 der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 209; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 329 und 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - aaO, zu II 1 c der Gründe).

    Dies hat der erkennende Senat bereits durch Urteil vom 23. Februar 1995 (- 6 AZR 667/94 - BAGE 79, 224) zur gleichlautenden Bestimmung in § 1 TV Ang-O entschieden.

    Dieses Regelungsziel verbietet es, darauf abzustellen, daß der die Voraussetzungen des § 1 Abs. 1 BAT-O erfüllende Angestellte bisher im Geltungsbereich des BAT gearbeitet hat (Senatsurteil 23. Februar 1995, aaO, zu II 3 der Gründe).

  • BAG, 25.06.1998 - 6 AZR 515/97

    Tarifgeltung im Beitrittsgebiet

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Für den gegenwärtigen Bezug zum Beitrittsgebiet ist grundsätzlich die Lage des Arbeitsplatzes entscheidend (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57, 61; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108, 112; 23. Februar 1995 - 6 AZR 614/94 - AGE 79, 215, 217; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 327 f.; 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 2 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung, zu II 1 a der Gründe und - 6 AZR 475/96 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 1 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 12, zu II 2 b bb der Gründe).

    Nach Rückkehr auf einen Arbeitsplatz im Beitrittsgebiet unterfällt das Arbeitsverhältnis wieder dem östlichen Tarifrecht (BAG 23. Februar 1995 - 6 AZR 667/94 - BAGE 79, 224; 21. September 1995 - 6 AZR 151/95 - AP BAT-O § 1 Nr. 6 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 11, zu III 2 der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 209; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 329 und 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - aaO, zu II 1 c der Gründe).

    Dies hat der erkennende Senat im sog. "Feuerwehrurteil" vom 26. Oktober 1995 (aaO) sowie in den Urteilen vom 25. Juni 1998 (- 6 AZR 515/97 - aaO und - 6 AZR 238/97 - nv.) und vom 5. August 1999 (- 6 AZR 128/98 - nv.) entschieden, worauf zur Vermeidung von Wiederholungen verwiesen wird.

  • BAG, 30.07.1992 - 6 AZR 11/92

    Anwendung des TVAng Bundespost auf Angestellte aus Beitrittsgebiet

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Die Vereinbarung gab nur die tarifliche Rechtslage wieder, soweit der erkennende Senat diese im Urteil vom 30. Juli 1992 (- 6 AZR 11/92 - BAGE 71, 68) geklärt hatte.

    Von den in Verkennung der Reichweite des sog. "Posturteils" des erkennenden Senats vom 30. Juli 1992 (aaO) und damit rechtsirrtümlich gewährten Leistungen konnte sich das beklagte Land jederzeit lossagen.

  • BAG, 24.02.1994 - 6 AZR 588/93

    BAT-O - räumlicher Geltungsbereich

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Wird ein Arbeitnehmer für eine Tätigkeit im Beitrittsgebiet eingestellt und wird er auf unbestimmte Zeit dort beschäftigt, sind diese Voraussetzungen gegeben (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108).

    Für den gegenwärtigen Bezug zum Beitrittsgebiet ist grundsätzlich die Lage des Arbeitsplatzes entscheidend (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57, 61; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108, 112; 23. Februar 1995 - 6 AZR 614/94 - AGE 79, 215, 217; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 327 f.; 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 2 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung, zu II 1 a der Gründe und - 6 AZR 475/96 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 1 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 12, zu II 2 b bb der Gründe).

  • BAG, 01.06.1995 - 6 AZR 922/94

    BAT - räumlicher Geltungsbereich

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Im öffentlichen Dienst hat allerdings die Verweisung auf den Geltungsbereich eines Tarifvertrages grundsätzlich nur den Sinn, daß der Arbeitsvertrag das beinhalten soll, was nach allgemeinen Grundsätzen des Tarifrechts auch für tarifgebundene Angestellte gilt (ständige Rechtsprechung, vgl. BAG 21. Oktober 1992 aaO, zu I 3 b der Gründe mwN und 1. Juni 1995 - 6 AZR 922/94 - BAGE 80, 152, 155).

    Mangels gegenteiliger Anhaltspunkte ist deshalb in solchen Fällen davon auszugehen, daß der Arbeitnehmer gegenüber den vergleichbaren tarifgebundenen Angestellten nicht ungleich behandelt werden soll (vgl. Senatsurteil 1. Juni 1995, aaO).

  • BAG, 21.10.1992 - 4 AZR 156/92

    Bewährungsaufstieg eines Sportlehrers

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    aa) Im Rahmen der Vertragsfreiheit ist es rechtlich möglich, einzelvertraglich die Geltung normativ nicht geltender Tarifregelungen zu vereinbaren (BAG 21. Oktober 1992 - 4 AZR 156/92 - AP BAT § 23 a Nr. 27, zu I 3 a der Gründe).

    Im öffentlichen Dienst hat allerdings die Verweisung auf den Geltungsbereich eines Tarifvertrages grundsätzlich nur den Sinn, daß der Arbeitsvertrag das beinhalten soll, was nach allgemeinen Grundsätzen des Tarifrechts auch für tarifgebundene Angestellte gilt (ständige Rechtsprechung, vgl. BAG 21. Oktober 1992 aaO, zu I 3 b der Gründe mwN und 1. Juni 1995 - 6 AZR 922/94 - BAGE 80, 152, 155).

  • BAG, 06.10.1994 - 6 AZR 324/94

    BAT-O - räumlicher Geltungsbereich

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Wird ein Arbeitnehmer für eine Tätigkeit im Beitrittsgebiet eingestellt und wird er auf unbestimmte Zeit dort beschäftigt, sind diese Voraussetzungen gegeben (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108).

    Für den gegenwärtigen Bezug zum Beitrittsgebiet ist grundsätzlich die Lage des Arbeitsplatzes entscheidend (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57, 61; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108, 112; 23. Februar 1995 - 6 AZR 614/94 - AGE 79, 215, 217; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 327 f.; 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 2 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung, zu II 1 a der Gründe und - 6 AZR 475/96 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 1 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 12, zu II 2 b bb der Gründe).

  • BAG, 20.03.1997 - 6 AZR 10/96

    BAT-O - Tätigkeit im Geltungsbereich des BAT

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Für den gegenwärtigen Bezug zum Beitrittsgebiet ist grundsätzlich die Lage des Arbeitsplatzes entscheidend (BAG 24. Februar 1994 - 6 AZR 588/93 - BAGE 76, 57, 61; 6. Oktober 1994 - 6 AZR 324/94 - BAGE 78, 108, 112; 23. Februar 1995 - 6 AZR 614/94 - AGE 79, 215, 217; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 327 f.; 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 2 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung, zu II 1 a der Gründe und - 6 AZR 475/96 - AP TV Arb Bundespost § 1 Nr. 1 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 12, zu II 2 b bb der Gründe).

    Nach Rückkehr auf einen Arbeitsplatz im Beitrittsgebiet unterfällt das Arbeitsverhältnis wieder dem östlichen Tarifrecht (BAG 23. Februar 1995 - 6 AZR 667/94 - BAGE 79, 224; 21. September 1995 - 6 AZR 151/95 - AP BAT-O § 1 Nr. 6 = EzA TVG § 4 Geltungsbereich Nr. 11, zu III 2 der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 209; 20. März 1997 - 6 AZR 10/96 - BAGE 85, 322, 329 und 25. Juni 1998 - 6 AZR 515/97 - aaO, zu II 1 c der Gründe).

  • BAG, 19.08.1992 - 5 AZR 513/91

    Gleichbehandlungsgrundsatz im Bereich der Vergütung

    Auszug aus BAG, 29.06.2000 - 6 AZR 165/99
    Von einer solchen Regelung darf er Arbeitnehmer nur aus sachlichen Gründen ausschließen (st. Rspr., vgl. BAG 19. August 1992 - 5 AZR 513/91 - AP BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 102 = EzA BGB § 242 Gleichbehandlung Nr. 52, zu II 3 a der Gründe; 26. Oktober 1995 - 6 AZR 125/95 - BAGE 81, 207, 210 f.).
  • BVerfG, 15.10.1985 - 2 BvL 4/83

    Verfassungsmäßigkeit der Regelung über den Ortszuschlag bei teilzeitbeschäftigten

  • BAG, 25.06.1998 - 6 AZR 475/96

    TV Arb-O - räumlicher Geltungsbereich

  • BAG, 21.09.1995 - 6 AZR 151/95

    BAT-O - räumlicher Geltungsbereich

  • BAG, 23.02.1995 - 6 AZR 614/94

    BMT-G-O - Geltungsbereich

  • BAG, 25.06.1998 - 6 AZR 238/97
  • BAG, 05.08.1999 - 6 AZR 128/98

    Tarifgeltung des BAT-O im Beitrittsgebiet

  • LAG Berlin, 19.11.1998 - 7 Sa 53/98

    Geltungsbereich des Bundesangestelltentarifvertrags (BAT)-Ost; Anwendung des

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